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仪器校准检测公司，仪器检验 |
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对于C级计量器与设备，一般企业采用自行进行仪器校准或仪器校正的办法，对一些准确度无严格要求，性能不易改变的低值易耗的或作为工具使用的计量器具，可实行一次性检定。非生产关键部位起指示作用、使用频率低、性能稳定而以及连续运转设备上固定安装的计量器具，可以实行有效期管理，或延长检定周期，一般控制在2～4个周期内。用于非生产方面的计量器具严禁流人生产和其他领域使用。对列入C级管理范围的其余计量器具，可根据计量器具类别和使用情况，实行监督性管理。
第四，计量器具的周期校验工作要有明确的测量范围、操作条件和允许误差范围，并在校验记录中加以确定，还要预先确定校验值、校验仪器和校验方法。校验用的标准品要经过校准并具有校准证书。根据对仪器仪表已有的经验来确定校验周期，并应随时根据新的科研结果做相应的调整。
计量检定与校准是计量工作中的重要工作程序，其能够对计量器具、设备、技术标准等进行统一规范，提高这些能够影响终参数的各种因素的准确性与统一性，以统一盘值的方式保障结构性，这也是计量工作中量值传递与溯源的良好方式。
在计量工作中，测量标准提供的量值与实际测量示值间都是存在测量不确定度的，所以需要对这其中的不确定度进行缩小。以校准的方式能够给出被测量的示值，也能够确定示值的修正，这能够较好的减小测量不确定度。且校准用于计量工作中也能够确定除法律规定外的其他计量性能，例如通过校准影响量的作用。校准结果需要体现于校准证书与校准报告中，形成对比参照与参考数值，这对于计量工作提高度与准确性有良好的实际意义。
这种观念一直保留至今，导致这类企业仍然选择老干部、老环境、老办法开展工作，企业的计量工作水平仍然停滞不前。也正因为如此，测量人员的整体素质较低。他们大多只有初中和高中教育。技术岗位人员比例较低，相应的计量人才更是缺少。此外，一些原有的测量人员由于缺乏机会来提高他们的技能，以及企业测量管理和技术人员的低待遇而流失。计量检定公司认为企业计量工作要跟上时代的发展，以良好、经济的方式满足企业的要求，是企业计量工作面临的比较大的问题。
